Wolontariat pracowniczy to siła, która realnie zmienia rzeczywistość. Nie tylko wspiera potrzebujących, ale również buduje wartościowe relacje, wzmacnia poczucie wspólnoty i daje firmom szansę na aktywne uczestnictwo w kształtowaniu lepszego świata. Najlepszym przykładem jest IV edycja projektu MCHT „Życie na swoim”, dzięki któremu pierwsi mieszkańcy mogli wprowadzić się do odnowionego mieszkania. To wszystko nie byłoby możliwe bez zaangażowania wolontariuszy z Firmy Develey!

Metamorfoza, która daje nowy start

Projekt „Życie na swoim” to nie tylko remont mieszkania, ale przede wszystkim inwestycja w przyszłość jego nowych lokatorów. Każdy kąt tego miejsca przeszedł gruntowną metamorfozę – od ścian, przez podłogi, aż po meble i drobne detale, które nadają mu prawdziwie domowy charakter.

Dzięki wsparciu wolontariuszy pracowniczych Develey, każdy element mieszkania został dopracowany z myślą o komforcie przyszłych mieszkańców. Pan Jarek, którego zaangażowanie i fachowość były kluczowe, zadbał o to, aby mieszkanie stało się miejscem ciepłym i funkcjonalnym.

Wolontariat pracowniczy – korzyści dla firm i społeczności

Współpraca z Develey pokazuje, jak wielkie znaczenie ma społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR). Dzięki zaangażowaniu pracowników firma nie tylko wspiera lokalną społeczność, ale również wzmacnia swoje wartości, buduje pozytywny wizerunek i integruje zespół.

Korzyści z wolontariatu pracowniczego są ogromne:

Dla pracowników:

• Większa satysfakcja z pracy i poczucie sensu.
• Rozwój umiejętności miękkich, takich jak praca zespołowa i komunikacja.
• Budowanie pozytywnych relacji w zespole.

Dla firm:

• Wzmacnianie wizerunku firmy jako odpowiedzialnego społecznie pracodawcy.
• Zwiększona lojalność i zaangażowanie pracowników.
• Lepsza integracja i motywacja zespołu.

Dla społeczności:

• Realna pomoc dla osób w trudnej sytuacji.
• Poprawa jakości życia potrzebujących.
• Tworzenie silniejszych więzi społecznych.

Chcesz dołączyć do naszej misji?

Każdy może mieć wpływ na czyjeś życie! Jeśli Twoja firma chce zaangażować się w wolontariat pracowniczy i pomóc w przyszłych projektach, skontaktuj się z nami!

Napisz do nas: stowarzyszenie@otwartedrzwi.pl

Więcej o naszych projektach: www.otwartedrzwi.pl

Dziękujemy Develey za wsparcie i wspaniałą współpracę! Razem możemy więcej!

Wolontariat pracowniczy to jedna z najbardziej popularnych form społecznej odpowiedzialności biznesu, pozwala na realizowanie ważnych społecznie projektów przy wykorzystaniu całego potencjału pracowniczego. Ten rodzaj partnerskiej relacji pozwala organizacjom pozarządowym na realizację przedsięwzięć, na które często nie posiadają finansowania.   

Stowarzyszenie Otwarte Drzwi zaprasza, ale też korzysta z takiej formy współpracy, będąc przekonanym, że wspólna praca, dobra atmosfera, dążenie do wytyczonego celu sprzyjają obopólnemu rozwojowi. 

 

Mając tak dobre doświadczenia z łączenia biznesu i działalności społecznej – Stowarzyszenie zaprosiło do tego rodzaju partnerstwa pracowników z Pomoc to Moc – społeczna odpowiedzialność PZU. Tym razem grupa wolontariuszy z @PZU aktywnie włączyła się w remont nowego lokalu przeznaczonego na działalność Świetlicy Opiekuńczej Mały Książę dla dzieci i młodzieży z warszawskiej Pragi-Północ. Wolontariusze zaangażowali się w malowanie i gruntowanie ścian, co było nie lada wyzwaniem przy tak wysokiej przestrzeni.   

Tym bardziej jest nam niezmiernie miło, ponieważ dzięki takim postawom, nie tylko promujemy ideę pracy na rzecz innych osób, dzielimy się tym co dobre, ale przede wszystkim zmieniamy świat na lepsze, tym razem tworząc przyjazne i bezpieczne warunki dla pracy i rozwoju najmłodszych podopiecznych Stowarzyszenia. 

„Projekt został zrealizowany przez pracowników PZU w ramach Programu Wolontariatu Pracowniczego w Grupie PZU organizowanego i finansowanego przez Fundację PZU.”

#FundacjaPZU #WolontariuszePZU #radośćdziałania #wolontariatpracowniczy #otwartedrzwi #otwieramymożliwości #KRS0000080010